االستراتيجية (STRATEGY)
1 تنمية قدرات رفيعة المستوى في هندسة النظم بمنطقة مينا
تقديم برامج تدريب وورش عمل عالية الجودة وفرص شهادة مهنية لتعزيز الكفاءات. بناء شراكات أكاديمية، نشر مناهج
متخصصة، وإطالق برامج توجيه لدعم الجيل القادم من مهندسي النظم.
2 وضع مينا كقائد عالمي في مجال هندسة النظم
رفع مستوى الوعي والتأثير اإلقليمي ضمن مجتمع هندسة النظم العالمي. المشاركة في مجموعات العمل الدولية في
INCOSE، نشر القادة الفكريين اإلقليميين، وتنظيم فعاليات تجذب االنخراط العالمي.
3 تمكين التعاون بين الحكومة والصناعة واألوساط األكاديمية
إقامة جسور بين الجهات المعنية عبر فرق عمل مشتركة، منتديات، ومبادرات استراتيجية. تمكين االبتكار المشترك
وتوحيد الجهود حول أفضل ممارسات هندسة النظم.
4 تعجيل تبّني هندسة النظم في القطاعات االستراتيجية
تشجيع تطبيق مبادئ الهندسة النظمية في القطاعات الحيوية: الفضاء والدفاع، السيارات، الطاقة )نفط – غاز – نووية –
متجددة(، المدن الذكية والبنية التحتية، النقل، الرعاية الصحية، نظم المياه والبيئة. دعم المشاريع التجريبية وتشكيل فرق
قطاعية وتطوير أدلة مخصصة.
5 تعزيز االبتكار واالستدامة وتصميم نظم للمستقبل
قيادة مجموعات عمل تروج للتكنولوجيا المتقدمة والتفكير المستدام. تنظيم قمم، ونشر تقارير إقليمية حول التوجهات
لمستقبلية. تشجيع البحث في الهندسة الرقمية والذكاء الصناعي والنظم الذكية والبنية التحتية المرنة.